洪洞县反映党员教育培训过程中存在的问题：党员教育培训是增强党组织的凝聚力和战斗力，提升党员整体素质，发挥党员先锋模范作用的根本举措，是党的建设的一项基础性工作。近期，洪洞县委组织部通过调研发现，党员教育培训存在三方面突出问题。一是培训缺乏经常性。很多基层党组织在开展党员教育培训时，只是在上级有活动、提要求时才组织党员开展教育培训，实为被动培训，而农村的党员普遍难以组织参加连续几天的短期培训。二是形式缺乏多样性。在目前已有的教育培训中，多为学习文件、通知等理论性内容，采取教师讲授学员听讲的集中教学单一形式。此类培训方式略显鼓噪乏味，很难形成好的教育培训成效。三是课程缺乏针对性。党组织教育培训的内容，大多数是理论教学，党员无法紧密联系自己的工作、学习和生活实际，对于党员最关注的关乎切身利益的内容很少，容易造成理论与实践相脱节。

为此建议：一是制定计划，做到“常”字。洪洞县委组织部下发《关于贯彻落实《2019-2023年全国党员教育培训工作规划》的具体措施》及《洪洞县“党员进党校”活动实施方案》，针对全县实际，详细制定党员教育培训计划。二是创新形式，体现“活”字。洪洞县通过理论与业务相结合、培训课堂与教育基地相结合、书本资料与视频教学相结合、先进典型经验分享与交流研讨相结合、党校教师“走出去”与“请进来”相结合的方式，不断增加培训形式的多样性，调动党员学习兴趣，提升培训效果。三是分类施教，注重“需”字。近年来，洪洞县开展全县党务骨干培训班、党员发展对象培训班、全县发展党员工作专题培训班、“党员进党校”示范培训班、农村“领头雁”培训班等各类培训30余期，通过更加专业详实的课程设置，有针对性的对全县党员开展分类培训，进一步确保培训出实效。（洪洞县委组织部  牛妞）