龙马乡：“四个坚持”深学实干推动党建工作强功能提效能

2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，龙马乡聚焦新时代组织工作面临的新形势、新任务、新机遇、新挑战，围绕县委“1255战略”部署，锚定“四个坚持”，围绕“建设高品质宜居宜业乡镇”这一奋斗目标，聚焦聚力“人才引培、特色农业、文明乡村”三大板块战略支撑，坚定遵循“党建引领、产业提质、基础建设、民生改善、现代治理”五大发展路径，夯实生态环保、安全生产、干部作风三项保障，党建引领服务中心大局，以高标准高质量做好新时代组织工作，奋力开创新局面。‍

抓党建提作风建强基层战斗堡垒

一是围绕党的二十大精神，不断充实细化学习内容，讲好《学思践悟二十大，踔力奋发谋发展》专题党课，用好学习强国、三晋先锋、山西干部在线等党建平台，带领全乡党员干部自觉捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。加强党建任务分解，完善支部工作联系点制度，严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度，持续常态化开展“领头雁”培训，不断提升带头人工作能力水平。二是全面落实党建引领基层治理“五榜”工作制度，不断深化基层党组织标准化建设，分层分类打造党建示范点，做好35岁以下青年和大专以上学历人群发展党员工作，全面提升基层党建水平。持续做好支部书记星级化管理和党员积分量化管理，强化基层党组织政治功能和组织功能，充分发挥战斗堡垒作用。全面压实从严治党主体责任，对苗头性、倾向性问题坚持抓早抓小，切实抓严抓实干部纪律作风建设，打造为民务实清廉的干部队伍。

抓产业稳增长增强经济发展后劲

一是继续聚焦“特”“优”战略，突出“一村一品”发展方向，扩大羊肚菌、红肉苹果、鲜食玉米等特色作物面积，探索深加工产业，贯通断链、延伸短链、提质弱链。对照全县发展规划打造药材小镇，稳步扶持柴胡、黄芩、菊花、丹参等药材的种植、加工，推动产业提质换挡。二是持续巩固“清化收”成果，强化新增资源管理，充分利用资源、区位优势，加快培育新型农业经营主体，发展多种形式适度规模经营，构建以家庭经营为基础、合作与联合为纽带的复合型现代农业经营体系，切实提高村集体经济收入，努力在更高起点、更高层次上推进全乡经济社会持续快速发展。

抓人才强队伍持续赋能乡村振兴

一是以“激发活力、引领发展”为主攻方向，在聚人才、促振兴上激发强劲动能。充分用好乡村振兴人才驿站，各村坚持精准靶向定位，对在外人才信息进行摸底调查，建立在外人才信息库，讲清发展优势，讲明发展方向，吸引在外优秀务工人员、大学毕业生、专业技术人员等返乡助力乡村发展。对本土人才，全力以赴做好“培才育才”文章，利用全乡农业结构调整期，大力发掘一批种养经验的行家里手，通过人才驿站加大乡村振兴实用技术人才培训，实施导师“手把手、一对一”结对帮带制度，为全乡发展提供人才支撑。二是深入实施教育培训“赋能”工程，推行“培训＋人才”的增才模式，开展精准化、全覆盖、高质量的系统培训，做到边培训、边提升。结合产业人才需求，以高层次人才、本土人才、专业技术人才、技能人才为重点，使人才掌握更多的新知识新技能新本领，提高实际工作能力，充分发挥各类人才的积极性、创造性，带领群众发展致富。重点培养到村任职大学生，有序安排他们到重点工作岗位淬炼，到吃劲负重岗位磨炼，打通干部“选育管用”链条，奋力开创百舸争流、英才辈出的人才工作新局面。

抓治理促文明展现龙马时代风貌

一是不断完善党建引领基层治理体系，落实落细五级网格工作职责，制定职责清单，紧紧紧扣“一条主线+N个工作任务+五种形式”网格化服务管理工作法和“联手说事”工作制度，把加强基层党的建设、巩固党的执政基础作为贯穿社会治理和基层建设始终的一条主线，通过“支部+网格”“党员+网格”的治理模式，形成“农村党支部—网格党小组—片区网格员”为主体的工作格局，积极推动党建网格与平安网格“双网融合”，实现基层党建与基层治理环环相扣，充分发挥党组织和党员的作用，聚焦农村的热点和难点，夯实基层战斗堡垒。解决一大批老百姓急难愁盼的事，增加群众的幸福感、获得感、满意度。二是以创建全国文明城市为契机，以“锋领榜”“星耀榜”和“红黑榜”为抓手，完善“党员+志愿服务”服务机制，夯实德治根基，切实提高党员的先锋模范作用，推动基层党组织全面进步、全面过硬，党员“同心、同向”。